BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Er du den stærke leder og det klare fyrtårn, som kan samle en hel skibsbesætning omkring dig? Kan du tænke i helheder - med sans for detaljen, og se dig selv i en central rolle med ledelse og udvikling af mennesker, ombord i en af Søværnets store kampfregatter med en besætning på 125 mand.
Hvis ja, så kan fregatten ABSALON tilbyde dig et at de absolut mest spændende jobs i sejlende tjeneste.
Om os
Fregatten ABSALON tilhører 2. Eskadre, der opstiller enheder til internationale maritime operationer i verdens brændpunkter – fra humanitær bistand til krigsoperationer.
Skibet er én af to fregatter i ABSALON-klassen, som indgår i Søværnets største og primære kampenheder. Fregatterne er højteknologiske skibe, der kan løse en bred vifte af sømilitære opgaver – nationalt såvel som internationalt.
ABSALON gennemgår i 2023 en gennemgribende opgradering/renovering af systemer og platform, herunder et ophold på værft.
2024 byder på operativ opkøring, afsluttende med DANSARC 6 ved FOST i England. Hvorefter ABSALON er fuldt operativ.
På ABSALON har vi en sund kultur og en helt særlig holdånd. Vi har respekt for den enkelte medarbejder, men løfter i samlet flok. Gennem faglig stolthed og godt kammeratskab, tilstræber vi altid at løse vores opgaver på bedst mulig måde.
Om stillingen
Som Banjermester er du leder af Bemandings- og administrationselementet, som varetager enhedens HR administration inden for personel, rejser, kurser og økonomi. Elementet omfatter, foruden Banjermesteren; en administrationsbefalingsmand (ADB), en Banjermesterskriver og en ADB skriver.
Banjermesteren varetager de generelle opgaver i forbindelse med personel, herunder; on-bording, kontrol med arbejdstidsplanlægning- og arbejdstidsregistrering, rekrutteringsarbejde og ansættelsessamtaler. Du er samlet set skibets HR-rådgiver - underlagt Næstkommanderende, som også er din direkte foresatte.
En del af dine opgaver vil være som beskrevet nedenfor:
• Rådgiver om bestemmelsesgrundlag og forvaltningspraksis for personel, økonomi og drift.
• Indgår i ABSALONS ledelse og indgår i chefens Command Team, understøtter Command Aim, prioriteter og udstukne opgaver, med den myndighed og autoritet som er tildelt.
• På vegne af chefen, har Banjermesteren helhedsansvaret for menig- og sergentgruppen, og tilsikrer missionsklarhed og entydige kommandoforhold.
• Rollemodel og ”fyrtårn” - en solid, proaktiv og helstøbt person med betydelig ledelsesmæssig ballast fra operativ tjeneste i Søværnets enheder.
• Du kan arbejde selvstændigt med stor helhedsforståelse og korpsånd, og kunne bringe kompetencer i spil med overblik og tværfaglighed, i sin rolle som rådgiver for skibsledelsen, i relation til menig- og sergentgruppen.
• Du vil være bindeleddet mellem personelgrupperne, og har i sin opgaveløsning fokus på helhed, kulturforståelse samt kutymer og forskelligheder på tværs af funktionsniveauer.
• Du har en stor personlig integritet, og evner at forme omgivelserne inden for udstukne rammer eller ved at tænke ud af boksen.
• Du vil have en bred berøringsflade såvel internt i 2. Eskadre, som eksternt til myndigheder på tværs i Søværnet og Forsvaret.
• Du skal kunne rådgive skibsledelsen om policy relaterede emner vedrørende menig- og sergent niveauet, samt bidrager til, at chefens intentioner og ambitioner for grupperne omsættes til praksis, samt bidrage til udvikling af søværnets menig- og sergentgruppe. Dette fordrer en tæt koordination med øvrige enheder og stabe, også på tværs i Søværnets myndighedsområde.
• I dit arbejde med udvikling af menig- og sergentgruppen fokuserer Banjermesteren særligt på uddannelse og ledelsesvirke med henblik på at styrke gruppernes faglige niveau samt styrke og udvikle sergentgruppens virke i ledelsesfeltet mellem menige og officerer.
• Banjermesteren er ABSALONS ankerperson for arbejdet med særlig talentudvikling på menig- og sergent niveauerne i relation til Søværnets talentråd ydermere koordinerer banjermesteren med 2. Eskadres eskadrechefsergent og eskadrens øvrige Banjermestre, så Søværnets særlige forhold sikres.
• Ligeledes skal du i funktionen som banjermester fungerer som rådgiver for skibsledelsen i behandlingen af sager om uddannelse og udnævnelse til højere funktionsniveau inden for menig- og sergent grupperne.
• Banjermesteren har en særlig rolle i forhold til opretholdelse af den almene disciplin og moral ombord i ABSALON og i Søværnet generelt. Dette indebærer traditionspleje, Søværnets værdier, militær optræden og uniformering med videre.
• Banjermesteren er foranstående for personel i menig- og sergentgruppen i den militære rækkefølge og du vil indgå i vagttørnen som vagtassistent i basehavn samt udfylder rollen som Command Rover under Klart Skib.
Om dig
Du er udnævnt seniorsergent, og har stor gennemslagskraft og ledelsesmæssige kompetencer. Du har en professionel og ansvarsbevidst tilgang, og formår selvstændigt at igangsætte opgaver. Vi forventer, at du kan drive disse opgaver, og at du ligeledes er udviklingsorienteret og kan omsætte fastsatte udviklingstiltag til konkrete handlinger, men også identificere og beskrive kompetence- og uddannelsesbehov, samt løbene evaluere og videreudvikle dem.
Du har et godt og solidt kendskab til Søværnets struktur og de HR-mæssige forretningsgange i Forsvaret generelt. Med dette kendskab er du den naturlige sparringspartner i krydsfeltet mellem skibsledelsen og øvrige nøglepersoner i- og uden for eskadren.
På vegne af chefen er du leder, rådgiver og mentor for sergentgruppen, og skal styrke kommunikationen ved alle niveauer, samt bidrage til at styrke sergentgruppens rolle i forhold til talentudvikling, førings- og ledelsesvirket, samt ansvarsfølelsen i opgaveløsningen.
Du kommunikerer i et klart og sikkert sprog, og via din baggrund og erfaring skaber du dybde i de enkelte opgaver og leverer sagsbehandling af høj kvalitet, og kan indgå i projekt- og udviklingsarbejder. Du er endvidere fagligt robust og kan varetage komplekse ledelsesopgaver og indgå i samarbejdsrelationer på tværs af rang, funktioner, myndigheder og nationaliteter.
Som messeformand og leder af sergentgruppen ombord i Fregatten ABSALON forventes det, at du har et stærkt maritimt DNA, og går forrest i udvikling og opretholdelse af søværnets orlogs- og sømandskabsmæssige traditioner for at få besætning og skib til at fungere som en enhed.
Det vil være en stor fordel, at du har gjort tjeneste som Banjermester på en af Søværnets mindre eller større enheder, men det er ikke et krav.
Kvalifikationer:
Krav:
Du er udnævnt seniorsergent.
Ønskelige krav:
• Kontoruddannelse
• DeMars grundkursus
• DeMars arbejdstidsadministration
• DeMars arbejdstidsregistrering
• DeMars disponent arbejdstid
• DeMars rejsestyring
• DeMars disponent rejsestyring
• Demars myndighedsbeholdning
• Workzone
Helbredskrav:
• Godkendt og tastet helbreds- og tandundersøgelse (Operativt egnet)
• Grundvaccination
• Godkendt og tastet Forsvarets Basiskrav
Hvis du har en gymnasial uddannelse (STX, HHX, HTX eller HF), kan du senere som medarbejder i Søværnet søge ind på Søværnets løjtnantsuddannelse og blive officer i Søværnet. Læs mere om løjtnantsuddannelsen her (link: https://karriere.forsvaret.dk/uddannelse/soevaernet/lojtnant/)
Ansættelsesvilkår
Stillingen er en seniorsergentstilling på overenskomstmæssige vilkår. Stillingen kan besættes med en tjenestemand. Løn m.v. er reguleret ved den til enhver tid gældende LC/CO10-fællesoverenskomst og organisationsaftale mellem Forsvarsministeriets Personalestyrelse, CO10 og Centralforeningen for Stampersonel for stampersonel af linjen og reserven samt elever i Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder.
Ved ansøgning om en ny stilling i Forsvarsministeriets område, skal forhandling om personlige tillæg indgå i ansættelsesproceduren i henhold til gældende overenskomst.
Det vil være muligt at forhandle en tillægsordning, som afspejler stillingens tyngde
Dit faste tjenestested er Frederikshavn.
Som ansat i Forsvarsministeriets område er du omfattet af nogle særlige vilkår. Du skal bl.a. kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforløbet.
Du har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Ansættelsen er betinget af, at du kan bestå Forsvarets fysiske basiskrav og ved helbreds- og tandlægevurderinger erklæres for fuldt egnet til udsendelse internationale operationer.
KONTAKT OG ANSØGNING
Hvis du vil vide mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte skibets banjermester seniorsergent Carsten B. Nielsen, på telefon 22 30 57 69 eller Chefen for ABSALON Frank Jensen, på telefon 30 16 94 90.
Har du spørgsmål til løn- og ansættelsesvilkår, kan du kontakte HR-konsulent seniorsergent Mads Nørgaard ved Forsvarsministeriets Personalestyrelse på telefon 72 81 91 77 eller
mail FPS-MAN@MIL.DK.
Såfremt du er omfattet af en lokal tjenesteplan eller er udpeget til deltagelse i internationale operationer, skal du gøre opmærksom på dette i din ansøgning.
Ansøgningsfrist er 30. juli 2023 og samtaler forventes afholdt umiddelbart efter. Stillingen er til besættelse 1. september 2023 eller efter nærmere aftale.
Ansøgningen sendes elektronisk via linket i annoncen.
FOKUS og referencer kan medsendes.
I Forsvarsministeriets organisation tror vi på, at mangfoldighed styrker opgaveløsningen. Derfor opfordrer vi alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Om 2. Eskadre (2 ESK)
2. Eskadre er den primære leverandør af Danmarks sømilitære kampevne. Eskadren løser opgaver i danske farvande, regionalt og globalt.
Opgaverne spænder fra bidrag ved humanitære operationer til indsættelse i krigsmæssige operationer.
2. Eskadre består af moderne højteknologiske luftforsvarsfregatter og antiubåds-fregatter.
2. Eskadre arbejder kontinuerligt for at være en god og attraktiv arbejdsplads, og vores opgave som styrkeproducent er, at få det komplekse samspil mellem besætninger og en avanceret teknologi til at yde optimalt for at kunne løse Søværnets opgave: At sikre Danmarks interesser fra havet – med magt om nødvendigt.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Frederikshavn Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Flådestation Frederikshavn, Flådestationen 1, 9900 Frederikshavn
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 30-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=1236&ProjectId=184471&DepartmentId=18960&MediaId=4680&SkipAdvertisement=true
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5877367